《2017中国企业人才管理调研》自2017年4月启动，向中国人力资源管理研究会会员发出邀请，采用实名方式，将线上问卷调查与线下面访调查结合，经过有效性标准核查，合计获得154份有效问卷，并选择了其中10家被调企业进行访谈，访谈对象为该企业的HR总监或副总裁。参与调研的企业覆盖15+个行业，所在城市85%为北上广深、省会城市和直辖市，2000+人规模企业为49%，300+人以上规模为82%，86%的问卷填写者职级为总监及以上。
2017中国企业人才管理调研报告.pdf
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